总有“恶人”相伴 2022年04月19日 古尔浪洼 29 我们在成长的过程中，总会遇到那么几个恶的老师，或者邻居，他对你的评断，对你的言行，让你觉得不舒服，使你难受过，即使你成年了，老了，你也还会记得童年或者高中时你遇到过的那个恶人。很不幸的是，在职场上，我们也逃不掉这个规律，总会遇上那么几个恶人，他们总是没事对你鸡蛋里挑骨头，不... 阅读全文 0 评论
哪些职场规则还是要遵守 2022年04月18日 古尔浪洼 26 在工作中我们可能在上司的讲话中，或者一些相关著作与文章中，会读到一些管理理论。比如破窗理论、墨菲定律、刺猬法则……这些理论担任一定管理职务的人一般会感兴趣，普通的职场人觉得似乎与自己的工作无关。其实，若能换个角度解读和理解的话，它们往往也能转化为实用的职场潜规则，可以帮助你... 阅读全文 0 评论
过了30岁的生活经验 2022年04月15日 古尔浪洼 40 0 1：不要以年龄和地位挑剔同事二十三四岁从大学毕业踏入企业，直到30岁前，都还算是成长期，所以大部分人都很难被委以重任。但是，从30岁开始，如果发展顺利正常的话，很多人就会逐步踏入工作的核心，开始接触到比较重要的任务。这个时候，对于一个年富力强的人来说的话，不应该逃避，而... 阅读全文 0 评论
你是怎样的处理风格 2022年04月06日 游识猷 41 在工作场合遇到冲突时，你的处理风格是怎样的？读到一篇挺有意思的文章，提到了David B. Cohen创造的分类——▍圣人（The Sage）：冲突是解决问题的机会，希望所有人都好。圣人是真的关心所有人的福祉，努力寻求办法，尽可能让冲突里的每一方都得到最佳结果。圣人的本能就... 阅读全文 0 评论
你最好的一条职业建议是什么 2022年03月22日 宝玉 xp 26 Twitter 上有人发了一个推，说他之前问过一个问题：“你最好的一条职业建议是什么？”，他得到了1300 多个答案，最后他整理了12 条最好的建议。1.尽可能为别人减少不确定性–Uber 解决了打车的不确定性–亚马逊解决了送包裹的不确定性–你也可以通过及时更新项目... 阅读全文 0 评论
写给 20 岁左右的你 2022年03月18日 caoz 的梦呓 34 坦白说，我一直觉得自己不太可能影响到00 后，以我的岁数，能有不少90 后的读者，我已经觉得自己很自豪了，不敢奢求再多。但直播的时候，确实发现也有一些大学在读的读者，在星球里，也遇到一些在读学生提出的问题。虽然在我读者中占比不高，但可能有些话，还是值得说说。我以前写过从校园... 阅读全文 0 评论
12项职场缺陷的行为模式 2022年03月17日 瘦马SoMe 22 为什么许多有才华的人会失败？美国哈佛商学院MBA生涯发展中心主任詹姆士-华德普与提摩西-巴特勒博士，受命协助那些明明被看好却表现不佳，甚至快要被炒鱿鱼的主管，归纳出12项职场缺陷的行为模式。1、总觉得自己不够好这种人虽然聪明、有历练，但是一旦被提拔，反而毫无自信，觉得自己不... 阅读全文 0 评论
十招专治各种不好意思病 2022年03月05日 周维丽 47 你总是客客气气的，一副“好好先生”的样子，于是，你的时间被别人占用，你的权利被别人践踏，你整个人都成了大家眼前的透明人，没人会想起你的存在，也没人会征询你的意见，即便这个事与你有关。你就这样成了随时都会被牺牲掉的老实人。脸皮薄是一种病，别让不好意思好了你。如果你现在... 阅读全文 0 评论
明明有本事，为什么难升职 2022年02月17日 caoz 的梦呓 31 职场上确实存在很多类似这样的情况，就是明明水平很不错，在团队中承担攻坚重任，从技术能力上来说无可挑剔的人，却难以升职，或者升职后难以适应自己的管理职位，备受煎熬。读者也有不少这个方面的提问，有的人焦虑自己的升职前途，有的人焦虑自己的管理能力。其实这里很大一部分，涉及的是所谓... 阅读全文 0 评论
关于经营自己的八条建议 2022年02月12日 新右门卫 21 相比“投资自己”，我更喜欢用“经营自己”。在这些年工作中，我发现三点能力极为重要，同时也是很多人欠缺的：1、不懈的执行力言行一致，制定的计划便要100%做到。这能有效提升你的影响力和自我价值感。2、为人处世能力在同样资源情况下，可以办到别人办不到的事，搞定别... 阅读全文 0 评论