标签 管理 下的文章

同事成了自己的领导,该如何转变心态?

这个是每个人的职场大概率事件,因为总会有人上位,但是上位的永远都是少数人,企业层级都是金字塔结构,越往上走,通道越狭窄,位置越少,所以如果你真的面对了这样一个窘境,那你的选择只有两个:要么抬脚走人,因为心有不甘;要么虚心接受,因为不可改变。但是无论你选择哪一条路,你都需要很...

手势如何让你在演讲时更富有魅力

下次观看TED演讲或者政治演说的时候,请留神关注一下演讲者双手的动作。手势是缓慢还是饶有力道?幅度是小还是大?双手移动的大体方向怎样——竖直还是水平? 众所周知,非语言性线索对于信息接收所产生的影响力常常超出了语言本身。比如说,英国广播公司资本栏目(BBC Capit...

在工作职场往上爬的正确方式

还记得学生时代那些靠拍老师马屁而非真才实干而获得青睐的孩子吗?环顾四周,你在职场上(甚至在自己身上)也许也会发现许多类似的情况。证明自己价值和因为推销自己而惹恼其他同事的区别在哪里?有时略施小计,谨慎的自我推销可以增加晋升的筹码;但若使用不当,不但晋升很可能没有你的份,连给...

如何在生活中做出更好的决策

在生活中,我们总是会遇到各种各样的选择题。你是计划本科毕业直接工作,还是准备留校继续读研?你是愿意留在大城市里打拼,还是打算退居小城镇里享受安逸?你是选择呆在熟悉的职场里奋斗,还是敢于走出来自己创业?不一样的选择造就了每个人不一样的人生,那如何在生活中做出最优的决策呢?01...

凡事多走一步,你就超越了90%的竞争者

前段时间,我去某城市培训,距离不远,高铁前往。客户派了一位年轻助教接待。列车刚刚停稳,便接到电话,助教告诉我,高铁站有A、B两个出口,她在A出口等我,因为A出口离我更近一些。出了站,见了人,寒暄几句,我便问她:‌‌“我看这趟高铁下来的人,有从A出的,也有从B出的,你怎么知道...

时间管理与工作过量 几个值得思考的问题

人们迷上了时间管理。和我讨论过这个话题的每一个人都有强烈的意见。大家争论得很激烈,有人认为什么都不管用,当中有的是在没什么技术含量的笔记本上写下承诺,有的离不开应用程序。故事开篇总是充满希望,但常常会黯淡收场。博德韦伊(Charlotte Bordewey)是英国赫里福德郡...

相见恨晚的高效学习方法

一个朋友分享的高效学习方法,希望对大家的学习有所帮助,从此改变勤奋却低效的学习烦恼。一个重要前提:考试对这段文字/章节的要求是,记住主要观点、能够信手拈来,作为论据or观点本身,化为己用;但并不需要一字不差地誊写于卷面上。先明确适用对象,我们接着说方法。长文+难啃预警,34...

关于“如何生活”的40条建议

英国作家马特·海格(也是抑郁症患者),他根据自己的经验,给出了关于‌‌“如何生活‌‌”的40条建议,这并不意味着压力,海格说自己‌‌“觉得有用但并不总是遵循‌‌”。希望这些建议能帮到更多的人,来自同病者的建议。1. 快乐出现的时候,享受快乐。2. 小口慢饮,别狼吞虎咽。3....

不懂跟进,工作等于白做

职场的运行,有些时候并非由明面的规则一一列举清楚。比如,一个人是否足够靠谱,往往不是‌‌“能力单一论‌‌”,更多是看他做事的习惯和思路,包括协作,也包括进度管理。这也是很多职场人的痛点——暗地里累死累活,但少了明面上的沟通和跟进,以至于合作方和内部都是怨声载道,抱怨这人不靠...